Zoeken

Eén op de vijf werknemers krijgt ermee te maken: mantelzorg. U kunt als werkgever veel voor uw werknemers betekenen, zonder dat de arbeidsparticipatie eronder lijdt.

‘Voor mij gaat vitaliteit over het maken van bewuste keuzes die mij en mijn omgeving goed doen.’

In november 2017 werd Jordex uitgeroepen tot Het Vitaalste Bedrijf van Nederland. Inmiddels zijn we een jaar verder… en het heeft de Rotterdamse expediteur geen windeieren gelegd.

Hoe creëer je de perfecte werkomgeving? Olympisch zwemkampioen Van den Hoogenband: ‘Op de werkvloer moet je net zo goed een balans.

Kortdurend ziekteverzuim kan best vaak voorkomen. Het is daarom belangrijk uit te zoeken wat de oorzaak is. Zo kunt u maatregelen treffen om het te verminderen of zelfs te voorkomen.

De rol van secretaresse is veranderd. Dianne van de Rijt, sales manager bij Schoevers, vertelt over haar achttien jaar ervaring.

ONVZ

Werkgevers worstelen met het vormgeven van het hybride werken. Maar dat geldt niet voor iedereen. Centric is daar een mooi voorbeeld van.

Lightweight Containers werd in 2018 bekroond tot Het Vitaalste Bedrijf van Nederland. Hoe blikken de prijswinnaars terug op het afgelopen jaar?

Steeds meer werkgevers staan open voor een vierdaagse werkweek. We zetten de voordelen op een rij.

Verzuim kost werkgevers zo’n 1,8 miljard euro per jaar. Iets doen tegen verzuim? Stimuleer dan uw medewerkers om meer te bewegen.

Diversiteit in het personeelsbestand (generatiediversiteit) zorgt onder meer voor betere prestaties, meer werkgeluk en minder ziekteverzuim.

Recent onderzoek toont aan dat het aantal ziekmeldingen daalt wanneer er planten op de werkvloer zijn. Hoe dat werkt? We leggen het u uit.

Wat is goed slapen? En hoe beïnvloedt het je werkdag? Lees hier alles over slaapproblemen en hoe je beter kunt slapen.

Volgens de Global Workforce Happiness Index (2016) is werkgeluk cruciaal om talent en gemotiveerd personeel binnen te houden. Maak dus werk van werkgeluk.